西安欧亚学院2024年博士全球招聘公告

西安欧亚学院2024年博士全球招聘公告

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一、关于西安欧亚学院

西安欧亚学院创办于1995年，是一所以管理、经济学科为主，艺术、文学、教育、工学等协调发展的国际化应用型普通本科高校。学院位于西安市雁塔区东仪路8号，是陕西省唯一承担国家教育体制改革试点项目的民办高校，教育部教育信息化试点优秀高校、陕西省高校教师培训基地、陕西省教育信息化培训基地。

学校连续11年位列校友会“中国财经类民办大学排行榜”第一名，是中国大陆地区办学水平和办学层次最高的财经类民办大学之一，目前共有20000余名在校生，学校下设会计学院、金融与数据科学学院、工商管理学院、文化传媒学院、人文教育学院、艾德艺术设计学院、信息工程学院、人居环境学院、职业教育学院、通识教育学院、马克思主义学院、国际语言中心等12个教学机构。

二、来欧亚，专属福利“拍了拍”你

从“以学生为中心，以贡献者为本”的理念出发

欧亚为每一位加入的伙伴都准备了定制福利：

1、 五险二金（公积金、企业年金）、重大疾病保险

2、 午餐补贴、住房补贴、学术假期补贴

3、 年度体检、心理咨询

面向加入欧亚的博士人才，学校特别定制了专属福利：

1、 提供免费公寓或住房补贴2000-3500元/月，拥有学校保障性住房分配优先权；

2、 入职认定讲师职称，两年后可评定副教授职称；

3、 退休后待遇不低于同城同层次公办高校平均水平；

4、 以团队形式引进的博士(2人及以上且均为博士)，可按照同层次增加20-50%安家费，科研启动费同步调整；

5、 配备办公室&工作室，以及笔记本电脑；

6、 免费提供子女幼小优质教育学位，免费“欧二代”子女项目；

7、 丰富的博士沙龙及博士俱乐部活动；

8、 博士人才配偶如具有硕士及以上学位，且与学校需求匹配，学校可为其提供工作机会。

三、在欧亚，你还可以收获不设限的生长

基于“和而不同”的校训

学校充分尊重每一位教职工的个人价值

和对幸福生活的追求

为每一位想要实现自我的伙伴

欧亚准备了多元化的提升/培养路径：

技能提升：入职培训+导师制+教学方法、技能专项培训

1、专项培养项目：欧亚“未来管理者”计划、“旋转门”计划

2、 海内外研修资助：博士学历提升资助+国内外交流访学

3、 双通道职业发展：专业路径、管理路径

四、加入欧亚，你的未来伙伴这样说

muhammad sohaib

工商管理学院副教授

“学校致力于为学生和教职员工提供一-个充满活力和支持性的环境。教育不仅仅是获取知识，也.是实现个人成长的最佳途径。永远保持好奇心，并在需要帮助时毫不犹豫地寻求支持，你在欧亚度过的所有时间都将充满意义。”

王瑛

艾德艺术设计学院副院长

“无论我遇到怎样的困难和挫折，在欧亚事事都有回应、事事都能被解决，我所取得这些成绩并不属于我个人，而是属于每一名参与的师生和每一个给予我帮助的组织、团队。”

张俊丽

金融与数据科学学院副教授

“通过组织参加全国性论坛，听取参会嘉宾的演讲报告，教师们眼界更加开阔。产业嘉宾会带来最新的行业动态，不仅对个人成长提高有很大帮助，更重要的是可以将这些鲜活的案例展现在课堂上，与学生探讨交流的同时，也将极大反哺教学。”

殷颖迪

人居环境学院副院长

“很幸运能够成为人居环境学院的一名老师，未来我希望我们是这样一个学院，它能够让学生很愿意加入，很愿意学习、生活在这里，而我们的老师们也很愿意去为了学生的培养和成长做出更多的努力。希望老师和学生都可以更从容一些，目标更专注一些，为了自己所选择的目标，做出更大的努力、成为更好的自己。”

西安欧亚学院诚聘海内外博士人才

加入我们，共赴美好！

五、招聘学科领域

类型

学科、专业

学历/学位

金融与数据科学学院

数据科学与大数据技术、金融学、统计学、数学、金融工程、保险学、财务会计、公司治理、产业经济等

博士研究生

工商管理学院

管理科学与工程、企业管理、人力资源管理、供应链管理、旅游管理、数据科学、商业分析

信息工程学院

计算机、软件、电子、通信、人工智能、物联网

人文教育学院

教育类、心理类、英语类

会计学院

会计、审计、管理学、工商管理(财务管理、商业分析、财务信息化、智能财务、内部控制、资产评估方向)

艾德艺术设计学院

视觉传达设计、数字媒体艺术、环境设计

文化传媒学院

传播学、新闻学、网络与新媒体、数字出版、广播电视编导、计算机学科

人居环境学院

建筑学、管理科学与工程、智能建造、城市规划、环境工程、景观规划、城市设计

通识教育学院

数学、物理学、计算机科学、信息技术、社会学、教育学、哲学、文学、历史学

马克思主义学院

马克思主义理论、哲学、历史学、文学、社会学、政治学

国际语言中心

英语、英语教育、教育学相关专业

六、薪酬福利待遇

类型

特别优秀者

一类

二类

三类

四类

银龄教师

基本年薪

55万+

一人一议

45-55万+

35-45万+

25-35万+

20-25万+

基本年薪12-20万，如果符合博士人才类别可参照相应年薪聘任

安家费

（分两次发放）

35-50万

30-35万

20-30万

15-20万

住房补贴

3500元/月

3000元/月

2500元/月

2000元/月

科研启动金

30-35万

25-30万

20-25万

18-20万

科研项目奖金

按照学校科研政策及标准发放博士专属科研奖励

团队人才引进

以团队形式引进的博士（2人及以上且均为博士）,可按照同层次增加20-50%安家费，科研启动费同步调整

专属福利

l提供免费公寓或住房补贴或购房补贴，拥有学校保障性住房分配优先权

l免费提供优质子女幼小教育资源/学位

l入职认定讲师职称，两年后可评定副教授职称

l退休后待遇不低于同城同层次公办高校平均水平

其他福利

l五险二金（公积金、企业年金）、免费体检

l配备笔记本电脑

l免费“欧二代”子女项目

l提供国内外培训交流机会

l办公室&工作室

l博士沙龙、博士俱乐部

l博士人才配偶如具有硕士及以上学位，且与学校需求匹配，学校可为其提供工作机会

七、招聘程序

进入西安欧亚学院官方网站

https://www.eurasia.edu/

点击右上角“加入我们”

选择“博士”岗位，上传附件投递

包括本硕博毕业证、学位证、职称证书等扫描件

学校将通过电话或邮件方式通知初审通过者

您也可以通过“欧亚学院招聘”公众号

在线投递简历

如果您有初步意向，可拨打电话咨询：

029****703（雷老师）（来电时请说明是在高校人才网看到的信息）

邮箱：zha*****eurasia.edu

诚邀您亲自来校体验、交流！

来源：高校人才网

https://www.gaoxiaojob.com/announcement/detail/196125.html

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